Impegno sociale all’avanguardia

La Scuola universitaria federale per la formazione professionale (SUFFP) si ritiene un datore di lavoro all’avanguardia e socialmente impegnato. Di seguito alcuni esempi concreti del suo impegno.

• Inclusione: alla SUFFP lavorano persone qualificate con disabilità, a cui è garantito un ambiente di lavoro possibilmente privo di barriere. Tale impegno è stato insignito del marchio iPunkt dall’associazione Impulse e nel 2021 è stato ricertificato.
• Case management: nel 2020 la SUFFP ha lanciato un servizio indipendente di Care management, che accompagna i collaboratori e le collaboratrici con problemi inerenti al posto di lavoro o alla salute. Tutti i collaboratori e le collaboratrici che nel 2021 sono stati assistiti da un Case management hanno ripreso con successo il lavoro. Non sono state segnalate ricadute.
• Formazione professionale: la SUFFP forma persone in formazione, nello specifico impiegate e impiegati di commercio, mediamatiche e mediamatici nonché informatiche e informatici. Nel 2021 la quota dei posti di formazione era del 5,8 per cento. Lo scorso anno tre persone in formazione hanno concluso la formazione. L’impiegata di commercio Lena Albergati, fresca di diploma, è stata premiata per la migliore maturità professionale e il miglior esame aziendale.
• Giornata «Nuovo futuro»: la SUFFP ha partecipato alla giornata nazionale «Nuovo futuro» anche nel 2021. Nonostante la pandemia i e le giovani hanno potuto accompagnare un collaboratore o una collaboratrice della SUFFP sul posto di lavoro per un giorno, offrendo così una panoramica del mondo professionale. Nell’ambito della giornata «Nuovo futuro» la SUFFP ha partecipato anche al progetto supplementare «Una giornata da direttrice», che ha consentito a quattro ragazze di accompagnare donne dirigenti della SUFFP.